4月21日上午，刁仁昌局长在玄武区调研基层劳动保障工作平台建设情况。他指出，基层工作平台是做好劳动保障工作的重要基础，是劳动保障部门服务民生的第一线。各级劳动保障部门要不断适应新形势，加强基层工作平台建设，满足民生发展的新期待。

玄武区是刁仁昌局长调研基层工作平台建设的第一站。最近玄武区开展了“机关干部进社区工作”，从机关选派了127名干部到社区担任劳动和社会保障工作员、和谐社区建设工作员。劳动和社会保障工作员具体负责劳动保障监察、就业岗位开发、扶持自主创业、组织技能培训、开展社会化管理服务、指导工资集体协商。在为期一年的工作中，劳动和社会保障工作员业务上接受区劳动保障局指导，日常在社区劳动保障站工作。

刁仁昌局长在听取玄武区劳动保障局“机关干部进社区工作”汇报后，详细询问了后宰门街道佛心桥社区劳动保障站的工作情况，征求了基层平台建设中急需市局协调解决的问题。他指出，在新一轮政府资源整合中，各级劳动保障部门要牢牢抓住基层平台建设这个关键不放松，要积极争取各级党政领导的关心、支持，进一步加强劳动保障协理员的培训、基层工作平台建设经费的投入和工作条件的改善，真正发挥基层劳动保障工作平台贴近群众、服务民生、维护稳定的重要作用。